Somos una de las principales empresas de la región dedicada a desarrollar y mantener aplicaciones de software para la innovación y mejora de la gestión con una oferta de soluciones y servicios avanzados, propios e integrados de terceras partes asociadas de alto valor añadido en tecnología, que permiten a nuestros clientes resolver sus asuntos mas críticos y mejorar sus procesos, eficiencia, rentabilidad y diferenciación.  Con una fuerte presencia en 5 países de la región para otorgar a nuestros clientes apoyo y soporte constante, desarrollamos soluciones tecnológicas integrales en industrias como Banca, Financiera, Seguros, manufactura, Gobierno, entre otros.  Contamos con un equipo de más de 250 profesionales altamente capacitados, que gracias a su capacidad multidisciplinaria y especialización, permite acercar soluciones innovadoras a los desafíos de nuetros clientes de todos los mercados.  

Somos una Consultora en Recursos Humanos de la ciudad de La Plata con más de 25 años de experiencia en el mercado, trabajando con Empresas e Instituciones locales, regionales y nacionales. Desarrollamos Prácticas y Herramientas para la Gestión de las Personas y las Organizaciones: Diseño de Planes de Reclutamiento, Atracción y Retención de Talentos; Búsqueda y Selección de Personal; Entrenamiento y Capacitación; Desarrollo Organizacional; Descripción y Análisis de Puestos; Sistemas de Evaluación de Desempeño; entre otros Servicios. Aplicamos Proyectos In Company contando con una amplia y fidelizada cartera de clientes luego de tantos años ininterrumpidos en la Ciudad. 

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La propuesta de Ricky Sarkany, se expande en colecciones de calzado femenino y masculino, y accesorios, principalmente de cueros. Todas ellas son realizadas manualmente por artesanos altamente especializados, con materiales exclusivos importados en casi su totalidad de Italia. Las nuevas líneas llevadas acabo por Sofia Sarkany está compuesta por indumentaria, trajes de baño y accesorios como pañuelos y anteojos.  Movimiento, renovación e intercambio parecen definir su perfil. Lo que sale como transgresor de su empresa, mañana será un básico. Por eso al elegir un modelo Sarkany la consigna es no pasar por desapercibido.